Ogłoszenia o pracę

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:

  • obsługa maszyn i urządzeń na linii produkcyjnej
  • prace rozładunkowe i załadunkowe
  • uczestnictwo w wykonywaniu drobnych prac naprawczych i konserwacyjnych

Wymagania:

  • wykształcenie techniczne lub zawodowe
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • dobra organizacja pracy
  • umiejętność pracy w zespole

Mile widziane:

  • uprawnienia do obsługi wózków widłowych UDT

Oferujemy:

  • pełną wyzwań pracę w rozwijającej się firmie
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • stabilne warunki pracy i płacy
  • szeroki wachlarz świadczeń socjalnych
  • pakiet Multisport

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na wskazany poniżej adres:
Zakłady Górniczo–Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna
27-200 Starachowice
e-mail: zebiec@zebiec.pl

Prosimy o załączenie klauzuli*
Zgodnie z art. 6 ust. 1. lit. a, Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna – Administratora Danych Osobowych.

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku w szczególności będzie należało:

  • prowadzenie przeglądów i napraw suwnic, wciągników, wciągarek,
  • prowadzenie dziennika konserwacji,
  • przygotowanie urządzeń do przeglądów okresowych i doraźnych UDT,
  • montaż instalacji elektrycznych,
  • naprawy maszyn i urządzeń.

Oczekiwania:

  • wykształcenie min. zawodowe,
  • uprawnienia SEP do 1 kV,
  • uprawnienia UDT do konserwacji suwnic, wciągników, wciągarek,
  • umiejętność czytania schematów elektrycznych,
  • dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane:

  • uprawnienia SEP bez ograniczeń,
  • uprawnienia UDT do obsługi suwnic, wciągników, wciągarek,
  • doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej,
  • znajomość zasad oraz specyfiki pracy w zakładzie produkcyjnym.

Oferujemy:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • wynagrodzenie stałe oraz premię regulaminową plus nagrody z zysku,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • świadczenia socjalne,
  • pakiet sportowy Medicover.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na wskazany poniżej adres:
Zakłady Górniczo–Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna
27-200 Starachowice
e-mail: zebiec@zebiec.pl

Prosimy o załączenie klauzuli*
Zgodnie z art. 6 ust. 1. lit. a, Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna – Administratora Danych Osobowych.

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku w szczególności będzie należało:

  • spawanie gazowe instalacji ciśnieniowych,
  • spawanie oraz montaż elementów i konstrukcji stalowych,
  • cięcie palnikiem konstrukcji stalowych
  • udział w realizacji remontów, inwestycji i awarii.

Oczekiwania:

  • wykształcenie min. zawodowe,
  • ważne uprawnienia spawalnicze MIG/MAG, mile widziane uprawnienia TIG,
  • ważne uprawnienia spawalnicze gazowe instalacji ciśnieniowych,
  • umiejętność czytania rysunku technicznego,
  • dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej,
  • znajomość zasad oraz specyfiki pracy w zakładzie produkcyjnym,
  • uprawnienia na obsługę suwnic S1.

Oferujemy:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • wynagrodzenie stałe oraz premię regulaminową plus nagrody z zysku,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • świadczenia socjalne,
  • pakiet sportowy Medicover.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na wskazany poniżej adres:
Zakłady Górniczo–Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna
27-200 Starachowice
e-mail: zebiec@zebiec.pl

Prosimy o załączenie klauzuli*
Zgodnie z art. 6 ust. 1. lit. a, Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna – Administratora Danych Osobowych.

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku w szczególności będzie należało:

  • udział w realizacji planu inwestycyjnego i remontowego,
  • przeprowadzanie przetargów i sporządzanie zestawień (inwestycyjne, remonty, media),
  • wsparcie w nadzorze nad środkami trwałymi (likwidacje, wyceny, przetargi na zbycie),
  • wsparcie w miesięcznych opracowaniach raportów zużycia mediów w Spółce,
  • wsparcie w comiesięcznych rozliczeniach pododbiorców i dzierżawców,
  • wsparcie w nadzorze nad urządzeniami podlegającymi pod UDT (opracowywanie harmonogramów i zgłaszanie przeglądów do UDT),
  • wsparcie w nadzorze nad budynkami (przeglądy),
  • zlecanie audytów energetycznych Spółki.

Oczekiwania:

  • wykształcenie wyższe techniczne,
  • umiejętność czytania rysunku technicznego,
  • doświadczenie w realizacji inwestycji i/lub remontów
  • obsługa programów MS Office (word, excel),
  • dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane:

  • komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego
  • znajomość zasad oraz specyfiki pracy w zakładzie produkcyjnym,
  • znajomość programów AUTOCAD
  • znajomość prawa budowlanego.

Oferujemy:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • wynagrodzenie stałe oraz premię regulaminową plus nagrody z zysku,
  • możliwość rozwoju zawodowego, poszerzania zakresu kompetencji m.in. poprzez szkolenia, warsztaty i możliwość udziału w projektach,
  • szeroki wachlarz świadczeń socjalnych,
  • pakiet sportowy Medicover.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na wskazany poniżej adres:
Zakłady Górniczo–Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna
27-200 Starachowice
e-mail: zebiec@zebiec.pl

Prosimy o załączenie klauzuli*
Zgodnie z art. 6 ust. 1. lit. a, Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna – Administratora Danych Osobowych.

Do Twoich zadań należeć będzie:

  • konserwacja, przeglądy i remonty urządzeń dźwigowych, po stronie mechanicznej.

Wymagania:

  • wykształcenie minimum zawodowe, kierunkowe: mechaniczne,
  • uprawnienia do konserwacji i obsługi urządzeń dźwigowych: suwnic, wciągarek, wciągników, żurawi stałych warsztatowych, podestów ruchomych przejezdnych i dźwigów towarowo-osobowych.
  • brak przeciwwskazań do prac na wysokości.

Mile widziane:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • uprawnienia energetyczne gr. II i III,
  • uprawnienia spawacza: elektryczne, CO2 i gazowe.

Wybranym osobom oferujemy:

  • zatrudnienie na umowę o pracę,
  • wynagrodzenie stałe oraz premię regulaminową plus nagrody z zysku,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • świadczenia socjalne,
  • pakiet sportowy Medicover.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na wskazany poniżej adres:
Zakłady Górniczo–Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna
27-200 Starachowice
e-mail: zebiec@zebiec.pl

Prosimy o załączenie klauzuli*
Zgodnie z art. 6 ust. 1. lit. a, Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna – Administratora Danych Osobowych.

Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku w szczególności będzie należało:

  • spawanie oraz montaż podzespołów, korpusów kotłów c.o.,
  • spawanie oraz montaż elementów i konstrukcji stalowych.

Oczekiwania:

  • wykształcenie min. zawodowe,
  • ważne uprawnienia spawalnicze MIG/MAG, mile widziane uprawnienia TIG,
  • dobra organizacja pracy własnej.

Mile widziane:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej (mile widziane przy spawaniu urządzeń ciśnieniowych),
  • znajomość zasad oraz specyfiki pracy w zakładzie produkcyjnym,
  • uprawnienia na obsługę suwnic.

Oferujemy:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • wynagrodzenie akordowe oraz system premiowy,
  • możliwość rozwoju zawodowego, poszerzania zakresu kompetencji m.in. poprzez szkolenia, warsztaty i możliwość udziału w projektach,
  • szeroki wachlarz świadczeń socjalnych,
  • pakiet sportowy Medicover.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym na wskazany poniżej adres:
Zakłady Górniczo–Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna
27-200 Starachowice
e-mail: zebiec@zebiec.pl

Prosimy o załączenie klauzuli*
Zgodnie z art. 6 ust. 1. lit. a, Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna – Administratora Danych Osobowych.

Zgodnie z art. 13 Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna informują że:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych są Zakłady Górniczo-Metalowe „Zębiec” w Zębcu Spółka Akcyjna (27-200 Starachowice) wpisane do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru pod numerem KRS 0000049427, NIP 6640000816, numer REGON 000025224,
  2. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu bieżącej rekrutacji lub przyszłych rekrutacji- na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 8 grudnia 2017 r. (Dz.U. z 2018 r. poz. 108),
  3. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres trzech lat,
  4. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od Administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, uzupełnienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie,
  5. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Organu Nadzorczego,
  6. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.